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Date de publication : 27/09/2019

Un(e) Chargé d’études RSA et politiques d’insertion au sein de la Direction de l'Insertion et de l'Habitat H/F

Date limite de dépot :

Numéro de l'offre :
0919-CD-PCCS-7617
Domaine d'emploi :
Social
Localisation :
ORLEANS-LA SOURCE
Métier :
Chargé d'études d'analyses et de contrôle
Type emploi :
Non permanent
Filière :
Médico-Sociale
Catégorie :
B
Durée de la mission :
12 mois
Responsabilité hierarchique :
Non

Missions

Description de l'offre

 

Dans le cadre de la démarche d’évaluation de ses politiques publiques, la Direction de l’Insertion et de l’Habitat souhaite recruter un chargé d’études RSA et politique d’insertion. Le poste est rattaché au Directeur de l’Insertion et de l’Habitat.

 

Les missions de ce poste s’inscrivent dans le cadre du pilotage et de l’évaluation des politiques publiques liées à l’allocation RSA et aux actions d’insertion ainsi qu’à leurs enjeux.

 

Au regard du caractère confidentiel des données relatives aux publics accompagnés, l’agent sera tenu(e) à la confidentialité absolue.

 

Le financement de ce poste est proposé dans le cadre du plan pauvreté 2019-202.

 

Au sein du Pôle Citoyenneté et Cohésion Sociale, la Direction de l’Insertion et de l’habitat est chargée de garantir la mise en œuvre des politiques publiques concourant à l’Insertion sociale et professionnelle des publics en difficultés.

Le projet de la Direction insertion et Habitat s’appuie sur les quatre politiques publiques suivantes :

  • Pilotage et gestion de l’allocation RSA.
  • Insertion par l’emploi
  • Autonomie sociale
  • Logement et Habitat

Dans le cadre de ce poste vous intervenez sur plusieurs missions.

Dans le cadre de ce poste vous définissez une méthode d’études à partir de commandes. Vous analysez les besoins et les commandes formulées. Vous proposez un plan d’actions en définissant une méthode et des outils pour la mise en œuvre.

Vous réalisez et mettez en œuvre le recueil de données.

Vous identifiez les différentes sources d’informations et examinez les possibilités d’analyse et de travail conjoint avec les principaux partenaires (CAF, Pôle Emploi…).

Vous analysez les parcours de bénéficiaires du  RSA (ex : suivis de cohorte, questionnaires)

Vous mettez en place des enquêtes  (constitution, exploitation et analyse  statistique de base de données)

Vous produisez les indicateurs concourant au pilotage de l’allocation RSA tels que les demandes de RSA, le taux d’ouverture de droits (données  à collecter auprès de la CAF), les sorties etc.

Vous contribuez au suivi des actions engagées auprès des publics bénéficiaires du RSA et en fonction des besoins au suivi des actions relevant des autres politiques publiques (emploi, autonomie sociale/logement/habitat).

Vous analysez et restituez les résultats et contribuez à l’évaluation des actions.

Vous recueillez auprès des gestionnaires les éléments pour établir une analyse des résultats

Vous concevez et mettez à jour des tableaux de bord. Vous produisez les indicateurs concourant au pilotage de l’allocation RSA. Vous présentez et diffuser les résultats en direction et auprès des territoires.

 

Vous réalisez la veille documentaire  / la mise en réseau des données.

Vous créez des partenariats en vue de partager et d’échanger avec les interlocuteurs internes et externes (DRDJSCS, CAF, Pôle Emploi…)

Vous participez  à la constitution d’un réseau de correspondants en matière d’analyse de données en vue de procéder à des mises en perspective.

Vous réalisez des analyses comparatives (départements de la région / national ).

Vous réalisez des veilles documentaires : publication nationale d’études (ex : DREES…)

 

Le poste est basé 3 avenue de Chateaubriand à Orléans La Source.

Profil

Diplôme requis

Bac+2

Expérience requise

De formation Bac+2 DUT Statistique et informatique décisionnelle ou Bac+ 3 Formation en Economie / Gestion.

 

Vous possédez des compétences  en :

-Gestion et analyse de bases de données

-Réalisation d’études statistiques

-Conception et mise à jour de tableaux de bord

-Connaissance du secteur social et de l’Insertion (serait un plus)

Vous savez agir dans le respect du secret professionnel.

- Aptitude à communiquer auprès de l’équipe de direction et des territoires

- Développer des partenariats internes et externes

Vous possédez une expérience sur un poste similaire.

Contact

 

L’emploi correspond aux cadres d’emplois des Rédacteurs territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle. Ce poste peut également être pourvu par application de l’article 38 de la loi 84-53 du 26 janvier 1984 relative aux personnes en situation de handicap.

 

Rémunération :

 

Rémunération statutaire et régime indemnitaire, avantages CNAS.

 

Merci d’adresser votre candidature (format pdf) en cliquant sur

« Postuler à cette offre »

Lettre de motivation avec curriculum vitae

sous la référence 0919-CD-PCCS-7617

Avant le 19 octobre 2019

A Monsieur le Président du conseil Départemental